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PO18文学 > 奇幻玄幻 > 昔日追风少年,一心向阳 > 第514章 完善薪酬体系(求打赏)!
  下午六点。
  朱浩又开著小货车来江大送货了。
  现在的朱浩那服务叫一个热情,车刚在创业基地楼下停好。
  没等团队人员下楼,他就已经开始帮著下货了。
  其实吧,上次闹了一场,陆向阳直接把电话打给了戴振东。
  然后就传闻出陆向阳是戴振东的亲侄儿。
  甚至还传出陆向阳和金鼎集团董事长林定远有著某种特殊关係。
  反正谣言嘛,一经传开,根本控制不住。
  最后传到金鼎商场货运部经理王大成耳中,就成了陆向阳是他们董事长的私生子。
  当然,这些事对陆向阳来说,他根本都不知道。
  所以这次朱浩送货过来,还特意受了王大成的嘱託,给陆向阳带了一些水果。
  “陆总,你们要的货都在这里了,清点一下吧!”
  “怎么这么多?”
  陆向阳刚才就仔细看了看,除了一个冰箱,两颱风扇,还有一个小冰箱,咖啡机,扫描仪,传真机,碎纸机,微波炉。
  以及三把摺叠床和一个可以涮火锅的电锅。
  除此外,还有一箱水蜜桃,一箱荔枝。
  “確定没有送错?”
  朱浩满脸堆笑:“这些都是照你们单子出的货,这两箱水果是商场王经理让我给你特意带过来的。”
  陆向阳给乔芷熙打了电话,让她来对货。
  好吧!
  还真是她下单买的。
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  陆向阳有些无语,这姑娘是有羊毛她就真薅啊!
  倒也没直接说什么,看了一眼朱浩问道:
  “那个,浩哥,这些货的钱,直接给你吧?”
  朱浩连忙摆手:“不用不用,你们直接跟商场王经理结算就行,我只是负责送货。”
  陆向阳点了点头,也没多说。
  货对完之后,朱浩又帮著把货搬到了楼上301,然后才开著小货车去了三食堂仓库下货。
  看著满屋子的东西,陆向阳有些头疼。
  乔芷熙看出了他的困扰,笑著解释道:
  “老板,这些东西都是咱们办公室现在很需要的……”
  “那你告诉我,这电锅是用来干嘛的?”
  “涮火锅啊?”
  “在办公室里涮火锅?”
  “嘿嘿,偷偷的,也不是不可以啊!”
  “……”
  陆向阳扶额,买都已经买了,也只能先这样了。
  “那动起来吧!把东西都归置好!”
  大家笑著闹了一会儿,然后开始一起收拾东西,把该放的放好,该组装的组装起来。
  忙到晚上八点,校工师傅也把空调安装好。
  终於一切都搞定了。
  看著焕然一新的办公室,陆向阳心里还是很满意的。
  真的越来越有点公司的感觉了。
  只是现在唯一的问题就是,原本还觉得空旷的301,突然就变得有点拥挤了。
  这样搞下去,要再扩展人员,估摸著就得开始物色新办公室了。
  尤其是现在团队里,有下半年就要进入大四实习期的。
  尚在校的大学生,每个月提供生活补助费倒还行。
  可一旦大学毕业面临找工作,那至少说,他们的生活肯定得解决吧!
  总不能再向家里要生活费吧!
  当然嘍,很多大学生毕业后最初的那段时间里,还真得向家里要生活费。
  这才是现实啊!
  只是说大四毕业后,学生就得离校。
  单是住房这一块就不好解决。
  陆向阳想著,实在不行,就在校外租一个套房,像毛小彤这些即將大四毕业的就先住进去。
  现在倒还不用急,下半年再说吧!
  搞定了办公室布置,陆向阳让毛小彤召集大傢伙把水果都分了。
  天气热,这些水果也放不了多久。
  大傢伙领了水果,没事的,也就离开了办公室。
  剩下的就放在了冰箱里保鲜。
  只能说,乔芷熙真的考虑得周到。
  “对了,乔芷熙,上次让你做的薪酬制度,做出来了没?”
  听到陆向阳的话,乔芷熙肯定的点头:
  “已经做好了,正打算找时间给你看呢!”
  “就今晚吧,去隔壁302说。”
  团队发展到现在,薪酬体系也就需要完善下来。
  毕竟,事情要靠大家去做,该有的福利待遇还是得有。
  总不能空手画饼吧!
  圣人来了也遭不住啊!
  “说说吧!”
  陆向阳坐在老板椅上,乔芷熙就在对面的椅子上落座。
  “都在优盘里!”
  乔芷熙拿出一个优盘递给陆向阳,插上,点开,陆向阳便仔细看起了薪酬制度。
  所有正式入职员工,目前只针对在校兼职大学生,按照五百元生活补助费发放。
  这是固定收入。
  另外,还有浮动收入,比如逢年过节的礼金。
  以及团队聚餐、团建活动等福利。
  相当於说,以前这些都是口头上说的,现在形成了书面內容。
  最大的变化,就是针对市场销售部地推工作,签单后单独算提成。
  至於什么股权,晋升调薪,五险一金,现在都不涉及。
  陆向阳认真看完,想了想,有些肃穆的开口:
  “整体来说,我觉得没什么问题,只是有一点,我想和你商量一下。”
  “你说?”
  “我想著每年从公司利润里拿出20%给员工作为分红,当然只针对公司正式员工。”
  乔芷熙闻言,也端正了坐姿。
  对她来说,老板真的很有格局。
  这就相当於要让所有正式员工享受公司成长的分红。
  把所有人都绑定在一起。
  “你有什么想说的,毕竟你是学金融的,说说你的想法。”
  “老板,我非常赞同你的想法,不过……”
  乔芷熙很认真的想了想说:
  “我以为应该先把公司的年利润分成三大块,第一是运营留存的资金,第二是重要员工的分红,第三才是员工激励奖金。”
  “详细说说!”
  “……”
  半个小时后。
  陆向阳大概已经弄清楚乔芷熙的想法。
  说得简单一点,公司就像是一个鱼塘,纯利润就像是养的鱼。
  所有人的目標就是围绕把鱼塘做得更大,让鱼苗更多。
  而一年下来,作为鱼塘主肯定要给大家分鱼。
  可前提是只能先把池塘里的鱼留足了,保证明年还能继续產鱼。
  剩下的才能拿出来分。
  而这个分鱼,也不是隨便均分,还得根据不同的人做出不同的贡献来分。
  针对公司来说,就要根据员工的职级与工作性质,拿到不同的分红。
  这一点確实无可厚非。
  “老板,具体三者之间比例怎样分配最合理,我也不是很懂,说真的,我现在都在学习。”
  “没关係!”
  陆向阳宽慰一句:“乔学姐,你已经很能干了,薪酬体系的事我来想办法完善。对了,你车学得怎么样了?”
  “还行,马上要考科目二了,我计划暑假里拿到驾照。”
  乔芷熙除了要光顾专业学习,还有团队里的事。
  空了才能挤时间去练车,这已经很厉害了。
  “加油吧!拿了驾照,记得请客吃饭!”
  “切!凭什么我请?!”
  “你拿驾照不你请,难道我请?”
  “???”
  乔芷熙眨巴眨巴眼睛,盯著陆向阳看了一会。
  突然笑了一下:“老板,那我今晚请你吃夜宵吧!”
  陆向阳摆了摆手,果断拒绝:
  “不吃,我要回宿舍贴张面膜,睡美容觉了!”
  乔芷熙咂了咂嘴,很想说点什么。
  最后气运丹田,匯聚成一个字:
  “靠~!”
  “……”